No title
Original text :
Add the document to a folder
()
to start annotating it.
Arteveldehogeschool Gent
De Arteveldehogeschool Gent met maatschappelijke zetel te 9000 Gent, Hoogpoort 15, hogeschool met opleidingen van één cyclus en twee cycli heeft volgende betrekkingen vacant (m/v). Alle opdrachten zijn opsplitsbaar in deelbetrekkingen.
Generiek competentieprofiel : vaktechnische expertise, gerichtheid op verdere ontwikkeling en professionalisering, zin voor samenwerken, betrouwbaarheid en een klantgerichte houding. Voor de vacatures in de categorie onderwijzend personeel zijn sterke didactische en communicatieve vaardigheden zijn vereist. Christelijke inspiratie.
I. In de categorie onderwijzend personeel voor de opleidingen van één cyclus :
Vacature LLO/2004/06/02 : lector pedagogische wetenschappen en praktijkbegeleider.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat pedagogische wetenschappen, bij voorkeur met affiniteit met basisonderwijs en lerarenopleiding.
Salarisschaal : 502.
Vacature LLO/2004/06/03 : lector Nederlands en praktijkbegeleider.
Opdrachtgrootte : 85 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de taal- en letterkunde : Germaanse talen.
Pedagogisch diploma en ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature LLO/2004/06/04 : lector pedagogische wetenschappen en praktijkbegeleider.
Opdrachtgrootte : 85 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de psychologische en pedagogische wetenschappen.
Pedagogisch diploma en ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature BB/SB/2004/06/02 : lector bank, verzekeringen en ICT.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma van academisch niveau, in een economische richting.
Affiniteit met bank, verzekeringen en ICT.
Salarisschaal : 502.
Vacature BB/SB/2004/06/04 : lector marketing.
Opdrachtgrootte : 25 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma van academisch niveau, in een economische richting.
Ervaring in marketing vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature BB/SB/2004/06/05 : lector management en ICT.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma van academisch niveau, in een economische richting.
Ervaring in management vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature BB/SB/2004/06/06 : lector accountancy, tax en ICT.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma van academisch niveau, in een economische richting.
Ervaring in accountancy en/of tax vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature BB/SB/2004/06/07 : lector Frans.
Opdrachtgrootte : 25 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de taal- en letterkunde : Romaanse talen. Ervaring in hoger ondewijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature BB/SB/2004/06/08 : lector Nederlands.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de taal- en letterkunde : Germaanse talen, met aanvullend diploma meertalige bedrijfscommunicatie. Ervaring in hoger ondewijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature CB/2004/06/01 : lector journalistiek.
Opdrachtgrootte : 35 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de communicatiewetenschappen. Ervaring in het hoger ondewijs en als journalist zijn vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/01 : lector Latijn.
Opdrachtgrootte : 30 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de klassieke filologie. Pedagogisch diploma vereist.
Ervaring als leraar Latijn in secundair onderwijs strekt tot aanbeveling.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/02 : (praktijk)lector plastische opvoeding.
Opdrachtgrootte : 80 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma hoger onderwijs van één cyclus of diploma van academisch niveau, in een artistieke richting. Pedagogisch diploma en ervaring als lesgever plastische opvoeding in het secundair onderwijs strekken tot aanbeveling.
Salarisschaal : 316 (praktijklector) of 502 (lector), i.f.v. diploma.
Vacature LS/2004/06/04 : lector aardrijkskunde.
Opdrachtgrootte : 70 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de geografie. Pedagogisch diploma en ervaring als leraar in het secundair onderwijs strekken tot aanbeveling.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/05 : lector godsdienst.
Opdrachtgrootte : 40 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma van academisch niveau, bij voorkeur in de godsdienstwetenschappen. Pedagogisch diploma en ervaring als leraar in het secundair onderwijs strekken tot aanbeveling.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/09 : praktijklector muzikale opvoeding.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : laureaat muziekopvoeding. Minimum 5 jaar ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 316.
Vacature LS/2004/06/10 : lector pedagogische wetenschappen.
Opdrachtgrootte : 55 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de pedagogische wetenschappen. Ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/11 : lector wiskunde en wetenschappen.
Opdrachtgrootte : 30 %.
Toelatingsvoorwaarden : doctor in de wetenschappen : natuurkunde. Pedagogisch diploma en ervaring in het hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/12 : lector lichamelijke opvoeding.
Opdrachtgrootte : 50 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de lichamelijke opvoeding. Pedagogisch diploma en ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/13 : lector Nederlands.
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de taal- en letterkunde : Germaanse talen.
Pedagogisch diploma en ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
Vacature LS/2004/06/14 : lector economie.
Opdrachtgrootte : 30 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de handels- en financiële wetenschappen.
Pedagogisch diploma en ervaring in hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 502.
II. In de categorie onderwijzend personeel voor de opleidingen van twee cycli :
Vacature KI/2004/06/01 : docent filosofie.
Opdrachtgrootte : 15 %.
Toelatingsvoorwaarden : doctor in de wijsbegeerte. Ervaring in het hoger onderwijs vereist.
Salarisschaal : 528.
Vacature KI/2004/06/02 : assistent kinesitherapie.
Opdrachtgrootte : 50 %.
Toelatingsvoorwaarden : licentiaat in de motorische revalidatie en de kinesitherapie.
Ervaring in hoger onderwijs vereist. Enkele jaren ervaring met wetenschappelijk onderzoek strekt tot aanbeveling.
Salarisschaal : 502.
III. In de categorie administratief en technisch personeel :
Vacature AD/2004/06/01 : ATP-medewerker (analist-programmeur administratieve toepassingen).
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : gegradueerde of licentiaat, bij voorkeur in een informaticarichting, met kennis van Windows-geörienteerde programmeertalen, HTML, scripting en XML.
Salarisschaal : B11 (581) (gegradueerde) of A11 (585) (licentiaat).
Vacature AD/2004/06/02 : ATP-medewerker (analist-programmeur elektronische leeromgeving).
Opdrachtgrootte : 100 %.
Toelatingsvoorwaarden : gegradueerde of licentiaat, bij voorkeur in een informaticarichting, met kennis van technische kennis van LAMP (Linux, Apache, MySQL, PHP) alsook HTML, scripting en XML. Ervaring in software-ontwerp (bij voorkeur in Open Source-omgeving), alsook in Objected Oriented programming strekt tot aanbeveling.
Salarisschaal : B11 (581) (gegradueerde) of A11 (585) (licentiaat).
Vacature LS/2004/06/08 : ATP-medewerker (stagemedewerker).
Opdrachtgrootte : 70 %.
Toelatingsvoorwaarden : diploma hoger onderwijs van één cyclus, in een lerarenopleiding.
Ervaring in administratieve processen van een hogeschool strekken tot aanbeveling.
Salarisschaal : B11 (581).
De kandidaten genieten de burgerlijke en politieke rechten en bezitten de lichamelijke geschiktheid die vereist is voor de uit te voeren ambten.
Datum aanstelling : ten vroegste 1 september 2004.
Kandidaten voor deze vacante betrekkingen bezorgen hun sollicitatiebrief met curriculum vitae uiterlijk op 25 juni 2004, aan prof. Dr. Johan Veeckman, algemeen directeur, Hoogpoort 15, 9000 Gent, steeds met vermelding van het referentienummer.